Újabb lépés a Magyar Posta átalakításában: ezúttal közel 50 informatikust bocsátanak el.
A postások érdekvédelmi szövetségének vezetője úgy véli, hogy az elbocsátások mögött az húzódhat meg, hogy a munkavállalók foglalkoztatása túl magas költségekkel járt, továbbá a vállalat működése nem bizonyult elég hatékonynak.
Múlt héten 48 embert bocsátottak el MPSoft Informatikai Zrt.-től, ami a Magyar Posta Vagyonkezelő Zrt, tulajdonában áll - értesült erről a 24.hu. Az egyik elbocsátott dolgozó a lapnak arról beszélt, hogy az érintetteket egyenként hívták egy szobába, ahol három HR-s kolléga aláíratta velük a felmondási nyilatkozatukat. Voltak olyanok, akik ellenálltak és nem írták alá a papírt, de a többség inkább belement. A HR-esek mindössze annyi tájékoztatást adtak, hogy csoportos létszámleépítés történik, de nem indokolták meg, miért. Az elküldött munkatársak augusztus elejéig maradnak a cégnél, egyelőre azt sem tudni, hogy kapnak-e végkielégítést. A HR-esektől mindössze egy "munkaerő-piaci kalauz" nevű brosúrát kaptak, amiből megtudhatják, hogyan kell állást keresni - írja a lap, akinek az egyik szerencsétlenül járt dolgozó elmondta, hogy volt olyan érintett, aki már 30 éve dolgozott a Postánál, és néhányan elsírták magukat a folyosón a bejelentés után.
Az MPSoft tavaly nyáron különvált a Magyar Postától, egy belső átszervezés következtében, és azóta önálló vállalatként működik a posta vállalatcsoportján belül. A legutóbbi leépítés előtt a cég 150 informatikussal büszkélkedett, akik aktívan hozzájárultak a projektekhez. A vezetőség az átszervezést a piaci lehetőségek bővítése érdekében tartotta szükségesnek, hogy ne csupán a posta keretein belül kínáljanak informatikai szolgáltatásokat, hanem külső ügyfelektől is megbízásokat nyerhessenek.
A 24.hu-nak nyilatkozó információk szerint úgy tűnik, hogy az MPSoft önálló működése véget ér, és a cég újra a posta részeként fog működni. Azonban a vállalat hivatalosan még nem kommentálta ezt a fejleményt.
Pfeifer Tamás, a Postások Független Érdekvédelmi Szövetsége (POFÉSZ) alelnöke rámutatott, hogy az MPSoft nem csupán a postai alkalmazottakat célozta meg, hanem külső informatikai szakemberek toborzására is vállalkozott, ígéretesen magas jövedelmekkel kecsegtetve őket. Az alelnök értesülései szerint az MPSoft munkatársainak bérezése a postán dolgozókét akár megduplázta, sőt, egyesek a piacon elérhető jövedelmekhez képest is kiemelkedően magas fizetést kaptak.
"Ez a helyzet különösen szemet szúrt a postánál dolgozó informatikusoknak" - nyilatkozta Pfeifer. Véleménye szerint a felmondások mögött az áll, hogy az MPSoft-nál a munkavállalók bérét túl magasnak ítélték, és úgy vélték, hogy a cég működése nem volt elég hatékony.
Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter már évek óta szorgalmazza a költségcsökkentést, bár a Magyar Posta először az alapvető szolgáltatásokon kezdett el spórolni, például országos szintű postahivatal-bezárást kezdeményezett és hivatali dolgozókat épített le.
